Бизнес идеи для юбилея
Юбилей компании – не только праздник, но и общественное мероприятие, имеющее в первую очередь коммерческие цели. Задача руководителя – не просто развлечься, а установить полезные контакты с деловыми партнерами, решить какие-то вопросы, к тому же можно сплотить коллектив, улучшить его работу. Поэтому к организации надо подходить серьезно.
Цели мероприятия
Юбилей, да и любой корпоративный праздник может преследовать несколько задач:
- Повысить ценность фирмы. Работники должны увидеть, что компания дает возможность для карьерного роста, что она сама является перспективной. А для этого нужно, чтобы руководство общалось с рядовыми сотрудниками, рассказывало в неформальной обстановке, как оно шло к успеху, а также как развивалась фирма на их глазах.
- Сплотить коллектив. Положительные эмоции, пережитые вместе, сплачивают людей. Это в дальнейшем выражается в ускоренной работе, в том, что сотрудники начинают помогать друг другу, не дожидаясь приказа от начальника.
- Продемонстрировать конкурентам и партнерам преимущества и успехи компании. Это важный пункт для средних и крупных фирм. Разумеется, достигается это с помощью эффектного мероприятия. И конечно, оно обязательно должно освещаться в СМИ.
- Зарядить коллектив на дальнейшую работу. Поднимают продажи не только тренинги и конференции, но и Дни Рождения компании. Разумеется, если в них принимает участие высшее начальство фирмы. Руководитель всегда является примером для подчиненных.
- Налаживание отношений с инвесторами, партнерами, чиновниками. Приглашать их на праздник надо обязательно. Разумеется, также следует уделить VIP-гостям должное внимание. Во время таких неформальных встреч можно узнать ценную информацию, а также решить некоторые деловые вопросы.
- Отдохнуть самому. Все же юбилей компании – это в первую очередь праздник. Поэтому после него люди должны быть отдохнувшими и свежими.
Алгоритм организации мероприятия следующий:
- Нужно определиться с главными и второстепенными целями.
- Выбрать формат праздника исходя из них.
- Установить наиболее удобную дату, время и место.
- Составить план праздника, начиная от приезда гостей, заканчивая их отбытием. При этом учитывать нужно все тонкости, включая форс-мажорные ситуации.
- Разослать приглашения на юбилей компании сотрудникам, партнерам, инвесторам и в СМИ. В пригласительных открытках опишите план мероприятия, дату, время и место.
- Продумать меню. После определения, кто приедет, а кто отказался, можно составить список гостей. А уже исходя из него, продумать меню.
- Сформировать команды организаторов. Разделить между ними обязанности. Тут лучше обратиться за помощью к специальным агентствам, которые помогают провести День Рождения организации.
- Создать сценарии для развлекательных викторин, квестов и других мероприятий. Заказать выступления артистов, музыкантов.
- Придумать и заказать корпоративные подарки для гостей.
- Оформить красиво помещение. Эту услугу обязательно заказывайте у профессионалов по дизайну, чтобы избежать ошибок.
- Приготовить праздничный стол. Это также заказывается в ресторанах.
Собственно, это все этапы подготовки к мероприятию. Но после самого проведения праздника будет полезно разобрать опыт, сделать выводы.
Топ 10 идей на день рождения компании
Ниже будет рассмотрено несколько креативных идей на день рождения компании, а также сценарии, квесты для проведения праздника. По аналогии можно придумать свои соревнования и мероприятия.
Следующие идеи для дня рождения компании многим могут понравиться:
- Квест. Отличный способ интеллектуального и коллективного времяпрепровождения. Поможет сплотить работников, так как преодолевая трудности и переживая различные эмоции, люди сильно сближаются. Недостаток в том, что проводить квесты надо на специальной территории.
- Творческие мастер-классы. Например, написание общей картины маслом, коллективная игра на музыкальных инструментах. Разумеется, не имеет значения, как сотрудники владеют этими искусствами. Но нужно позаботиться, чтобы каждый человек проявил себя.
- Спортивные или интеллектуальные соревновательные игры. Для первого больше подходит волейбол. Выбирать надо игры на реакцию, чтобы они не выматывали людей. Для интеллектуальных соревнований подходят известные телевизионные викторины, вроде «Что, где, когда».
- Рисование песком на светящемся экране – забавное шоу, в котором человек может проявить свои творческие способности. Можно задать коллективную задачу сотрудникам, чтобы они изобразили что-то связанное с фирмой (услугу, событие, товар).
- Шуточные награды. Например, за то, что девушка правильно покрасила волосы под цвет стен в офисе. Или победитель в сельскохозяйственном конкурсе по собиранию урожая в компьютерной ферме во время работы.
- Дружественный шарж. Лучше для этого пригласить профессионального художника, который изобразит веселые карикатуры на всех сотрудников. Есть пара правил. Во-первых, себя нельзя исключать, вы тоже должны остаться на шарже. Во-вторых, все образы должны быть позитивными, даже если кто-то вам не нравится.
- Тантамареска. Это большая доска с нарисованными фигурами людей, где вместо лиц – дырки, куда участники должны просовывать голову. Тема может быть любой, но важно, чтобы сотрудникам понравилось мероприятие. Распространенные темы: пираты, супергерои, музыканты.
- Отдых на природе. Проведение мероприятия в таких условиях потребует от всех сотрудников помощи в его проведении. Что может повысить сплоченность команды. Недостаток в том, что так нельзя продемонстрировать успех компании, пригласить партнеров и СМИ. Эта идея годится для небольших праздников.
- Отдых на воде. Можно арендовать речной теплоход. Это сделает праздник необычным. Но помните, что пространство будет ограничено. К тому же у водоемов всегда холоднее, так что надо выбирать такой момент, чтобы погода была теплой.
- Пейнтбол. Игра с пневматическими игрушечными ружьями, которые стреляют очередями, шариками с краской. Минимум нужно хотя бы 2 команды по 3 человека. Есть несколько вариантов игры: охрана территории, персоны, захват заложника, зачистка локации.
Корпоративные подарки на юбилей компании
Есть несколько простых правил для выбора корпоративного подарка на юбилей компании:
- Условно все их можно разделить на две категории: для деловых партнеров и сотрудников.
- Подарок должен напоминать о компании.
- Одна из целей – поощрять успешных сотрудников. Поэтому можно дарить отдельные подарки для самых лучших работников.
- Логотипы компании уместны только в том случае, если вещь дарится внутри самой фирмы.
- Подарок должен найти позитивный отклик в душе человека.
Вот несколько простых идей подарков на юбилей компании:
- предметы с корпоративной символикой. Это могут быть ежедневники, кружки, флешки;
- деньги в конверте тоже будут отличным подарком. Но конверт должен быть действительно хорошим;
- сертификат на поход в боулинг, бильярд;
- продуктовые наборы: сладости, фруктовые корзины.
Что подарить руководителю на день рождения компании?
При выборе подарка на юбилей компании для руководителя есть еще несколько дополнительных советов:
- Нужно найти индивидуальный и нестандартный подход. Типичных подарков лучше избегать.
- Нельзя руководителю дарить деньги.
- Элитные подарки мужчинам не должны иметь много украшений. Лучше приобретать качественные вещи из дорогих материалов.
- Аксессуары для женщин надо дарить с учетом их вкусовых предпочтений.
День рождения фирмы — мероприятие важное, и его организация, это кропотливый труд, который заключается в скрупулёзном продумывании каждой детали, начиная от тематики мероприятия, заканчивая музыкальным сопровождением.
Непрофессиональному организатору такой объём работы может оказаться не под силу, тем более что просто организовать мало, нужно ещё и обеспечить слаженную работу всех составляющих праздника. Такие сложные разработки лучше всего доверять специализированным агентствам, тем более что сейчас есть много вариантов и на вкус заказчика, и на размер его бюджета.
Но некоторые моменты всё же можно воплотить и самостоятельно. Эти советы пригодятся тем, кто по каким-либо причинам не может себе позволить полноценное празднование. Но день рождения, есть день рождения, определённые атрибуты должны присутствовать даже на самом скромном торжестве.
Что не забыть, и что учесть при организации корпоративного праздника своими силами читайте в статье «Как организовать корпоратив самостоятельно?«.
Декор помещения в праздничных тонах
Какой предмет ассоциируется с днём рождения практически у любого человека? Конечно же, это надувные шары. Этого атрибута праздника много не бывает. Шары можно разбросать по полу, подвесить к потолку, соорудить из них логотип компании. Они прекрасно впишутся в любой интерьер, будь то ресторан или актовый зал.
Огромные фигуры, и скульптуры поменьше можно сотворить из пенопласта, точнее, заказать. Можно придумать не только забавные объёмные фигуры, но и надписи, например, буквами можно выложить название фирмы. Такие объекты пользуются бешеной популярностью у любителей сфотографироваться. Подобные буквы можно повесить на стены, установить посреди помещения, а уменьшенные варианты отлично украсят праздничные столы.
Вообще, декор помещения во многом зависит от стилистики Вашего мероприятия, может быть это будет корпоратив в стиле супер-героев или пиратский корпоратив, а может руководство фирмы питает симпатии к шикарным дворцовым залам и готово по-царски устроить знатный вечер.
Если Вы всерьез рассматриваете возможность использования на своем корпоративе той или иной тематики, советуем читать статьи из раздела «Тематические корпоративы«, где каждая статья посвящена одному стилю и подробностях рассказывает о нем.».
Место для фото, или «Внимание, вас снимают!»
Скорее всего, каждый пришедший на мероприятие, приуроченное ко дню рождения организации, захочет сфотографироваться на память. Чтобы фотографии не были банальными, можно предусмотреть какое-нибудь интересное место. Это может быть тантамареска – баннер, в котором проделаны отверстия для лиц. С помощью такого приспособления каждый сможет моментально перевоплотиться в… А вот в кого зависит от того, в какой области трудится компания-именинник, насколько дружат с юмором её сотрудники.
Если дурачиться ну никак не хочется, закажите press wall. Это баннер, на котором присутствует название фирмы и дата проведения праздника. Фотографии можно использовать и для создания памятных вещей. Например, фото коллектива на кружках или майках станут отличной вещицей, которой каждый сотрудник будет с удовольствием пользоваться. А можно каждый год с помощью фото работников создавать какое-то интересное творческое решение: «Дерево фотографий», или «Галерею звёзд».
Стильный фуршет для лучшей фирмы
Есть хороший вариант празднования, совершенно отличный от привычных застолий – фуршет. И не просто фуршет, а продуманный до мелочей. То есть не только какие-то закуски, которые можно взять и сразу же съесть (тарталетки, небольшие пирожки), а и закуски, и оформление в соответствующем стиле. Здесь подключаются любые «причуды»: небольшие фото на подставках, флажки, шпажки, стаканчики с логотипами компании, какие-то статуэтки, кубки и примеры продукции. Все вместе должно сливаться в гармоничную картинку. Такой стол вполне реально организовать и самостоятельно.
Кстати, ещё один вид фуршета вполне может быть применим для дня рождения – леди-фуршет. Если девушку нарядить в форму компании, или платье цветов логотипа, то такой стол будет просто находкой. Правильно подобранные нюансы обеспечат красивый, необычный и привлекательный фуршет.
Поздравляем сотрудников со знаменательной датой!
В разных фирмах существуют свои традиции. Где-то партнёры поздравляют, где-то сотрудники готовят сюрприз для руководства, а кое-где и наоборот. Всё это, по сути, не важно, потому что средства для реализации таких поздравлений едины.
- Песочное шоу, ставшее популярным несколько лет назад, всё ещё не теряет актуальности. Художник руками создаёт на песке одну картинку за другой, история проецируется на большой экран, где все присутствующие могут узнавать и персонажей, и события. Такое представление занимает около 20 минут, при желании его можно записать на диск. В любом случае воспоминания уж точно сохранятся надолго. Кстати, если песочного мастера не получается пригласить на место празднования, то закажите у него такую запись заранее и просто прокрутите её на большом экране.
- Торт, который выполнен в виде какого-то сюжета, касающегося жизни и работы предприятия, станет отличным поздравлением для всех. А, может быть, это будет торт с фигурками работников? Всё зависит от пожеланий заказчика. Иногда стоит придумать что-то очень юморное, главное, чтобы коллективу было понятно, что именно изобразил кондитер.
- Шуточный, или серьёзный фильм о сотрудниках компании станет отличным подарком ко дню рождения. Если снимать такую ленту по чуть-чуть на протяжении года, то удовольствие от просмотра будет приумножено. «Мы так долго и весело снимали какой-то фильм, что же там получилось?».
- Фотокнига покажет самые незабываемые моменты, которые пережила компания. Знаковые события, памятные даты – такая книга станет не только хорошим подарком, но и отличным сувениром, который отражает историю становления празднующей сегодня день рождения компании.
- Именные сувениры каждому сотруднику – сложно придумать что-то более приятное. Такой подарок будет напоминать о важном событии, а работник будет всё сильнее ощущать себя частичкой одного большого коллектива. Это может быть хорошая именная ручка с логотипом компании, или кружка с фото и логотипом – выбор за вами!
Хорошие развлечения – гарантированные впечатления
Конечно же, на любом дне рождения должны быть развлечения, они не позволят скучать и обеспечат хорошее настроение. Каким же вариантам стоит отдать предпочтение?
- Каждому – по заслугам! Звучит угрожающе, но на самом деле выделить тех, кто чем-то отличился за очередной год работы – шикарная идея. Люди с большим энтузиазмом принимаются гадать, кто же отхватил очередную «премию». Можно придумать не только серьёзные номинации, но и шуточные, главное, постараться никого не забыть, потому как каждому захочется услышать о своих достижениях хотя бы несколько фраз. Используйте готовые идеи награждений из нашей статьи: «Награждения на корпоративе — шуточные номинации и не только…«
- День рождения в стихах и прозе. В принципе, в сети лежит довольно много готовых сценариев для корпоративов. Но есть одно большое «но», нет абсолютно одинаковых компаний, в каждом коллективе есть свои особенности, шутки и тайны. Поэтому можно постараться сочинить такой сценарий самостоятельно, или обратиться за помощью к профессиональным авторам.
- Корпоративный квест. Квест – набирающий популярность вариант развлечения на праздниках, таких как, день рождения фирмы, например. Тематика – жизнь компании, но всё запутывается до такой степени, что даже самый «бывалый» с азартом втягивается в игру, узнавая новую для себя информацию и распутывая клубок из загадок и странных историй. Агентства, которые занимаются организацией подобных развлечений, развиваются так стремительно, что сейчас уже можно устроить действительно захватывающее действие, которое поглотит своим сюжетом каждого сотрудника без исключения.
- Творческий день рождения. Если вам хочется настоящего праздника, в котором будет место и для веселья, и для новых знаний, и для незабываемых эмоций – пригласите на день рождения компании какой-нибудь нестандартный творческий коллектив. Можно поучиться играть на музыкальных инструментах и отрепетировать корпоративный номер, или всем вместе нарисовать картину о жизни в компании. Если закупить партию белых футболок, то можно всем вместе разрисовать их в стилистике предприятия. Выбор только за вами, но не забывайте учитывать предпочтения большинства.
- Праздничный шарж. Если пригласить на празднование опытного художника-шаржиста, можно получить очень много хорошего настроения, смеха и позитива. Человек, работающий в такой технике, практически видит людей насквозь, выделяет их особенности как во внешности, так и в характере, и изображает их в несколько преувеличенном виде на картине. В результате получаются юморные портреты, которые станут не только катализатором хорошего настроения, но и отличным сувениром. Как правило, за час мастер может нарисовать около 6 портретов, учитывайте это при решении о найме художника.
Предлагаем подборку отличных конкурсов «Конкурсы на день рождения компании«.
День рождения фирмы, даже если это обычное чаепитие в пределах офиса, остаётся знаковым праздником в жизни компании. Ещё один год позади, там остались и былые трудности, и радости. Праздновать этот день нужно обязательно! Воспользуйтесь советами для того, чтобы мероприятие оставило в памяти сотрудников только положительные эмоции.
Я сейчас не стану описывать, как проходит день компании «под ключ», так как в этом случае всегда нужен индивидуальный сценарий и комплексная организация (выбор места, оформление, развлекательная программа, ведущий, музыкальное сопровождение, банкет и т.д.). Все это лучше сразу поручить профессионалам.
Мои сегодняшние идеи пригодятся в том случае, если размах вашего празднования в этом году не так велик, и хочется просто несколькими штрихами подчеркнуть важную дату становления фирмы.
Идеи для дня рождения компании:
Оформление
Шары
Во-первых, у нас все-таки день рождения!
Во-вторых, шары отлично поддерживают корпоративные цвета. Из них можно создать панно с логотипом и практически любую объемную фигуру.
В-третьих, отлично смотрятся и в офисе, и в актовом зале, и в ресторане.
Большие объемные буквы и фигуры
Это выглядит настолько празднично, что я советую эти пенопластовые буквы всем заказчикам по любому поводу. Вы можете заказать название компании (буквы и цифры), логотип или просто забавную фигуру. Размер может быть от 10 см до 4 метров :-). Производители таких букв есть в каждом городе.
С буквами можно фотографироваться, ведь работники щедро забрасывают такие снимки в социальные сети. Ими можно украсить банкетный стол или стены в помещении. Очень здорово! Впрочем, вот еще 40 картинок с буквами из разных материалов.
Тантамареска или press wall
Ко дню рождения компании можно заказать забавный баннер с прорезями для лиц (это и есть тантамареска). Сюжет, безусловно, должен отражать направление деятельности компании, содержать важную информацию, но при этом излучать позитив. Сотрудникам будет весело фотографироваться и, соответственно, размещать на страничках соцсетей. Если логотип и дата мероприятия важнее, заказываем просто press wall.
Необычная фотогалерея
В приемной какой-то компании я сфотографировала вот этот светильник. Не знаю, как они это сделали, но выглядит убойно.
К каждому дню рождения компании можно создавать новый арт-объект с портретами ваших коллег. Пусть даже это будет просто галерея позитивных фотографий рабочих моментов и кадры с корпоративных праздников в рамочках. Меняйте каждый год и улыбайтесь. Снимки должны быть профессиональные, естественно.
Тематический фуршет
Как бы это объяснить… Идею я позаимствовала у свадебных candy bar. Это такие сладкие столы, на которых кроме сладостей можно разместить фотографии в рамках и всякие дизайнерские «штучки», оформить фон и скатерть по теме мероприятия.
Закуски могут быть абсолютно любые (канапе, пирожки на «один зуб», тарталетки), а сам стол оформить в соответствии с нашим праздником.
Можно обойтись и просто сладкими угощениями. В наше время можно заказать капкейки и попкейки с логотипами, буквами и цифрами.
Поздравление с днем компании
Честно говоря, у всех разное представление о том, кто кого в этот день должен поздравлять. Партнеры — вас? Вы — друг друга? Сотрудники — шефа? Шеф — подчиненных? Какой бы вариант у вас не использовался, эти идеи подойдут!
Песочное шоу
Очень популярное поздравление. Художник рисует песочную историю о вашей компании на стеклянном столе, а вы смотрите на большом экране красивое шоу с узнаваемыми персонажами. Длится такое шоу 15-20 минут, впечатление сохраняется на долгие месяцы.
Впрочем, дешевле заказать запись анимационной песочной истории заранее и показать вашим коллегам и партнерам в любой удобный момент торжества. Звоните, у нас есть отличные художники! Сделают студийную запись и привезут диск.
Световое шоу
Есть похожее по смыслу, но совершенно иное по исполнению световое шоу. Девушка рисует световыми кистями на специальном экране, который в полной темноте никто не видит. Выглядит фантастически!
В финале шоу будет поздравление компании с днем рождения. Звоните, у нас отличные художники. Все это тоже под музыку.
Тематический торт
Если вы планируете только праздничное чаепитие, торт с сюжетом — отличное решение. Кстати, если он получится выразительным, обязательно попадет в соцсети и получит кучу лайков. Вкусная реклама вашей компании. Вот, к примеру, торт в виде стоматологического кресла :-).
О том, что именно нужно изобразить, стоит обсудить с кондитерами. Полет фантазии в наше время ничем не ограничен. Торт может быть любой формы, любого размера и цвета, с логотипом или фигурками сотрудников, одетых согласно дресс-коду.
Фильм-поздравление
Отличная идея! Это не просто фильм, который останется на память сотрудникам компании. Это веселое мероприятие, в которое длится несколько часов в офисе или на специальной площадке. Удовольствие растянуто во времени, так как съемки эпизодов проходят достаточно эмоционально :-).
Фильм может быть шуточным, костюмированным, с реквизитом и бутафорией. Трюки тоже обещаем, звоните :-).
Именные сувениры
Беспроигрышное поздравление отличившихся сотрудников компании. Сейчас такие сувениры можно заказать в единственном экземпляре, поэтому каждый сотрудник может получить что-то особенное. Чтобы подарки были действительно адресными, разместите кроме логотипа компании фотографии или имена сотрудников. Это ОЧЕНЬ приятно, поверьте!
Дружеский шарж
Идея замечательная во всех смыслах. У художника-шаржиста, как правило, очень цепкий взгляд. Он замечает самые характерные черты лица и особенности характера человека, рисует быстро и гротесково. При этом ему некогда вникать в сложные переплетения начальников и подчиненных :-). Портреты получаются очень забавные, да и сам процесс можно считать развлечением.
О том, как потом можно использовать шаржи для календарей и сувениров, я писала ЗДЕСЬ.
Шаржист делает за час 5-7 портретов. Идею можно использовать даже в том случае, если вы решили обойтись коротким чаепитием в офисе.
Развлечения
Переходим на личности
Каждый год появляются новые формы проведения Дня рождения компании, но в любой сценарий в такой день все-таки стоит включить чествование «виновников торжества». В разумных дозах это интересно даже приглашенным партнерам.
Нет ничего приятнее для любого сотрудника компании, чем услышать о себе несколько приятных слов в окружении коллег. Помимо серьезных наград можно взять идеи из моей подборки с шуточными номинациями.
Сценарий нужно заказывать за 1,5 месяца, чтобы было время для исправлений и дополнений. По опыту, найти готовый сценарий в интернете практически невозможно, так как каждый коллектив имеет свои особенности. Для кого-то готовые стишки и переделанные песни слишком примитивны, кто-то не оценит бородатые юмористические заготовки.
У нас есть ведущие, которые проведут достойную развлекательно-поощрительную программу. Можно устроить караоке вечеринку с добрыми конкурсами, танцевальным батлом, сюрпризами и шоу-номерами. Звоните!
Тематический Квест
Это направление в организации праздников с каждым годом набирает обороты, я абсолютно точно могу сказать по возрастающему количеству звонков, что это так. Организаторы квестов тоже совершенствуются, используют все больше оборудования и специального реквизита для испытаний.
В день рождения компании сценарий квеста максимально притягивается к направлению деятельности фирмы. Организаторы узнают интересные и загадочные истории о работе офиса и придумывают детективные или мистические истории, в которых участвуют ваши сотрудники.
У нас есть выездные квест-комнаты и турниры с фуршетом (это стационарные 5 комнат с зоной отдыха), ролевые квесты и «решариумы», квесты-экскурсии, активные игры в помещении и на природе.
Вот удобная таблица с описанием квестов и ценами.
Интеллектуальные игры с хорошим настроением
Это дешевле квестов, но эмоции тоже очень яркие. Я неоднократно убеждалась, что такой формат очень подходит именно для празднования дня рождения компании. Во-первых, можно вопросы добавить об истории развития компании, во-вторых, за одним столом жеребьевка может собрать в команду курьера и руководителя, главного бухгалтера и секретаря.
Одновременно может играть от 6 до 90 человек (за разными столами, естественно). При желании добавьте музыкальную паузу, чайную паузу, вручение хрустальной совы и т.д.
У нас есть «Хрустальная сова», «Брейн-ринг», «Шестое чувство», «Мафия», «КиноQuiz», Интеллектуальный микс.
Таблица с кратким описанием этих игр и ценами.
Творческие мастер-классы
Мастер-классы будут ярким акцентом на празднике, даже если вы решили ограничиться традиционным банкетом и дискотекой.
В честь своей компании вы можете устроить концерт на барабанах, написать маслом общую картину для украшения офиса.
Кулинарные мастер-классы я бы выделила отдельно! Праздничный банкет вы приготовите себе сами!
Впрочем, можете заняться росписью корпоративных футболок — это тоже очень интересно.
Летний праздник
День рождения компании часто проходит летом, поэтому для праздника можно выбрать что-то активное и необычное. Сразу скажу, для таких мероприятий не нужно быть мастером спорта — все очень доступно для человека без специальной подготовки.
Для тех, кто не ограничивается только поеданием шашлыков на свежем воздухе, рекомендую спортивные праздники:
Наше предложение
Если какая-то идея показалась интересной, свяжитесь со мной любым удобным способом (мы в Москве):
Снова Праздник
Лицо для контактов: Панасьян Ирина
Напишите мне: irina@snova-prazdnik.ru
Позвоните: +7 (925) 730-88-50
Что еще?
Не стану повторяться, посмотрите вот эти подборки статей:
Идеи для летнего корпоратива (много подвижного)
8 вариантов тимбилдинга
Корпоратив в помещении офиса (много неподвижного :-))